Enfermero/a de consultas externas de neumología — Consultas, hospital de día y endoscopia
Descripción
Presentación del servicio
Servicio de consultas externas de neumología del hospital Pitié-Salpêtrière, en el distrito 13 de París.
Tres sectores: consultas de sueño, neumología y rehabilitación respiratoria; hospital de día dedicado a la discapacidad respiratoria; endoscopia bronquial.
La educación terapéutica y el desarrollo de la autonomía de los pacientes ocupan un lugar importante.
Referencia de la oferta: sun-1341.
Misiones
Evaluar el estado de salud de los pacientes y analizar las situaciones de atención.
Diseñar y planificar proyectos de atención personalizados.
Proporcionar atención preventiva, curativa o paliativa.
Educar, aconsejar y acompañar a los pacientes y a su entorno.
Garantizar la trazabilidad y la transmisión de la atención.
Formar a los nuevos llegados y a los estudiantes en prácticas y participar en los proyectos de mejora del servicio.
Perfil buscado
- Título oficial de enfermero/a.
- Interés por la atención técnica y las intervenciones especializadas.
- Capacidad para crear una relación de confianza con los pacientes y su entorno.
- Voluntad de implicarse en el servicio y desarrollar sus competencias.
- Francés: nivel profesional indicado, sin equivalencia MCER especificada.
Contrato, remuneración y horarios
Estatuto de funcionario o contrato indefinido (CDI).
Remuneración según la escala salarial.
Organización en turnos de 7h30 o 7h36, en un horario de 08h00 a 18h30 según el sector. Este horario no corresponde a la duración de un turno individual.
No se prevé trabajo a distancia.
Ventajas anunciadas
Formación continua, primas de servicio y complemento familiar según el estatuto y las condiciones aplicables.
Posibilidad de contratar un paquete de 20 horas extra al mes con un recargo del 50 %, según las condiciones aplicables.
Prima de instalación anunciada de 1.947 EUR netos durante el primer año de prácticas para los nuevos titulados elegibles.
Ayuda a la instalación que puede alcanzar los 1.000 EUR a través de la AGOSPAP, sujeto a condiciones de ingresos y estatuto.
Posibilidades de alojamiento provisional o a tarifa preferente según la elegibilidad y la disponibilidad.
Participación en los transportes, comedor del personal, guardería y prestaciones sociales según las condiciones aplicables.